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按照《关于在市直部门单位开展“提效争先、担当有我”科长打擂比拼活动的通知》要求，7月17日至18日，淄博市鲁山林场立足工作实际，结合上半年工作完成情况，组织开展科长打擂比拼现场观摩活动，林场班子成员，各科室、营林区负责人共计20人参加活动。

一是高位谋划细部署，三比三看提质效。成立科长打擂比拼工作领导小组，制定《淄博市鲁山林场2024年上半年工作现场会活动方案》，细化现场观摩具体流程、明确比拼评价标准要求、确保职责任务落实到位，在全场营造提速冲刺、进位争先的浓厚氛围。

二是现场观摩拼实绩，互学互鉴拓思路。采取“现场观摩、听取汇报、互动交流、总结点评”的方式，各科室、营林区负责人现场展示林业有害生物防控、森林质量精准提升、珍稀树种扩繁、民生工程建设、防火道路硬化、林下经济探索等亮点工作成果，互相交流学习先进做法及典型经验，因地制宜、学以致用提升工作水平、拓宽工作思路。

三是总结点评激干劲，评优评先树标杆。林场主要负责同志结合汇报情况及工作实效，现场进行总结点评，督促全体领导干部要向先进学习、向标杆靠拢，在主动担当中展现新作为，在创新方法中取得新成效，在提升能力中作出新贡献，锚定目标共同努力，全力锻造一支政治素质、业务水平、管理能力全面过硬的领导干部队伍。

下一步，淄博市鲁山林场将积极引导全体领导干部强化责任意识、团队意识和担当意识，提高综合策划能力、沟通协调能力和执行落实能力，不断凝聚干事创业的磅礴力量，全力推动淄博市高质量发展上新台阶。