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为全面强化实战化救援能力，按照《云南省森林消防总队2024年第四季度野外驻训实施方案》通知要求。11月18日，昆明市森林消防支队组织325名指战员实兵实装长途机动至玉溪市江川区开展第四季度野外驻训，同步参加总队年度基层建设考核验收工作，云南省森林消防总队政治部童承宗主任带考核工作组实地考核。

此次驻训，支队打破以往组训模式，积极探索走开“机动训练实案化”“专业训练课题化”和“演习演练融合化”路子，按照“课题主导、实兵训演”的模式，以防火灭火课题为主，综合救援课题为辅，按照实兵、实装、实火、实训的要求严密组织野外化实战训练，全面锤炼队伍快速响应远程机动能力、指挥分析研判决策能力、突发情况灵活处置能力，牵引全队伍战备训练向实战化纵深发展，全力做好冬春防火期的各项准备。

期间，云南省森林消防总队政治部童承宗主任带考核组对政治工作及保障工作进行考核验收，采取听取汇报、理论测试、查阅资料、现场考核等方法对年度政治工作和保障工作建设情况进行全面检查。工作组坚持“一把尺子量到底”，边考核边帮带、边检查边规范，打破常规模式，突出指战员个人能力检验，注重摸底数与查实情相结合，帮助队伍解决制约发展的矛盾问题，切实达到了“严格标准、考帮结合、精准指导、以考促建”的目的。

野外驻训不是简单的场地转换，更不是体验野外生活。“生活味”“营区味”越浓，“野战味”“硝烟味”就越淡，野外驻训如果少了“野”味，就背离了实战化要求，也锤炼不出指战员的血性胆魄和过硬本领。支队合理统筹野外驻训及年度考核验收工作，除推荐、抽选的参考单位外，其余单位严格按照驻训计划开展每日科目训练。为突出训练实效，支队坚持把环境设难、把情况设全、把标准拔高，突出融合化训练质效，将练技术、练作风和练心理有机结合起来，发挥特勤大队专业优势，带动常规分队综合救援能力提升，引导全体指战员在野外环境下掌握实战技能、增强实战能力，全面固化科学高效的作战模式。

当前，野外驻训及年度考核验收工作正在稳步推进中，下一步将进一步做好迎接战训工作考核的各项准备，确保各项工作安全圆满完成。

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